LE BLOG DE L'ACTUALITE SOCIALE CFTC Caterpillar

LE BLOG DE L'ACTUALITE SOCIALE CFTC CATERPILLAR




vendredi 14 avril 2017

NEGOCIATION SUR LE STIP CFDT/SYMETAL38 - CATERPILLAR

Suite à la communication sur la prime exceptionnelle de résultat STIP à travers des réunions de sections et un Bulletin Bleu, et à la négociation entre la CFDT/Symetal38 et Caterpillar, voici ce que l'on peut vous préciser :

- la direction va faire une proposition de transaction individuelle à tous les Ouvriers / Administratifs-Techniciens permanents présents à l'effectif au 31 Mars et non dispensé d'activité; Cela exclus les CDD, les Invalides, Longue Maladie, salariés en Portage du dernier PDV, retraités (même si ils étaient présents en 2008 et 2010)

- que le salarié(e) ait porté plainte ou pas

- une indemnité transactionnelle de 2 300€ brut, payée sur le bulletin de paie de Juin, avec déduction du montant déjà touché sur la paie d'Avril 2016 au titre de l'exécution provisoire du JEX pour l'année 2010 (environ 2% du montant net fiscal annuel)

- pour en bénéficier, il faudra renoncer à toute forme de contentieux sur le STIP et à la poursuite d'une éventuelle plainte engagée

- les modalités précises devraient être connues dans les prochains jours (permanence sur les 2 sites ou courrier)

- il faudra se décider avant la fin Avril

Cette négociation n'a aucun impact sur les plaintes individuelles.
Une information plus détaillée sera communiquée dans les prochains jours concernant ce chantage.

5 commentaires:

  1. mais cest quoi cette négociation entre la cfdt et la direction ?
    la cfdt décide à la place et pour tout les salariés ?
    c'est ça le syndicalisme réformiste ?
    eh ben quelle honte , c'est inaceptable et inadmissible !

    RépondreSupprimer
  2. Honte à la cfdt, les retraités qui ont contribués à ces résultats sont exclu.
    C'est cela le nouveau syndicalisme?

    RépondreSupprimer
  3. Faut en finir avec ce procès.ça plombe les noe depuis plusieurs années. La seule chose qui dérange, c'est la récupération de l'avance faite l'année dernière. Peut être que ça se négocie . Après, on fonce et on prend le pognon .

    RépondreSupprimer
  4. ca veut dire que les anciens,retraites ou longue maladie,n'auront
    rien,bravo la cfdt et symetal syndicat de vendus.

    RépondreSupprimer
  5. la cfdt défend les droits de qui ,
    des patrons ou des salariés ?
    on dirait qu'elle aime les patrons !
    bravo

    RépondreSupprimer