La première réunion NOE 2016 aura lieu le Vendredi 11 Décembre à 10h.
Cette réunion relative à la durée effective et l'organisation du travail abordera les sujets suivants :
- fermeture de l'entreprise pour congés payés
- mise en oeuvre de la journée de solidarité
- potentialités des ponts
Nous vous tiendrons au courant des décisions prises lors de cette réunion.
Nous vous rappelons que les messages insultants ou discriminatoires ne sont pas publiés sur notre blog.
courage les copains cette année cater va nous annoncer le partage des bénéfices un stip à 9% une AG de 6% un mérite de 10% et bien sur des promotions en voit tu en voila.
RépondreSupprimeret oui les copain cela n'est que du rêve la réalité sera différente comme dab pour ne rien donner nos chers et tendres super dirigeants vont nous parler de pérennité que les salariés devront faire encore plus d’effort dans l’aménagement du temps de travail et surtout beaucoup plus de flexibilité et de retirer les procès en cour car cela met l'usine en péril(surtout leur prime) bonne chance amis syndicalistes
0 point barre....
RépondreSupprimerquel est le rendu du tribunal du 12 novembre 2015 les salaries attendent des reponses?
RépondreSupprimerNous encourageons les salariés qui attendent des réponses au sujet de la plainte collective concernant le STIP à se rapprocher des élus CFDT, les mieux placés pour vous répondre.
RépondreSupprimeret pour ceux qui sont partis ou retraites?
RépondreSupprimerPour les NAO de cette année ce n'est pas compliqué, avec ce que nous perdons chaque année à cause de ce procès à la con, si un jour ça doit payer en justice, cela remboursera juste ce que nous aurons perdu entre temps, au final on se payera tout simplement l'ecart qu'il y avait avec ce que nous avions.
RépondreSupprimerVu que chaque année on pert environ 3% c'est sur que sur 2 ans on arrivera à 9% sans problème, donc du bruit pour rien.
Par contre si l'on perd et bien on aura comme toujours tout perdu comme avec l’intéressement.
Et moi qui pensait que le Syndicalisme se battait pour avoir plus, apparemment les seuls gagnants dans cette histoire seront les Avocats des ces même Syndicats.
tu dois être très mal informé, sinon tu saurai que sans la plainte de la CFDT en 2010, jamais nous n'aurions eu un STIP en 2011, même à 3%.
Supprimerrenseignes toi mieux camarade
Salut camarades,
SupprimerJ'etais salarié de Cat Grenoble de 2006 a fin 2011.
Si les syndicats gagne en cassation, est ce que les anciens salariés pouront en bénéficier? En sachant que lors de mon départ ils m'on bien eu sur le solde de tous compte....
courage les gars et ne lachez rien en ces temps dur.Même en dehors de Cat.
merci d avance pour votre réponse
Pour répondre au message du 4 décembre à 13h19:
SupprimerQui perd 3% chaque année vu que nous avons toujours le stip a 3% ?
Si tu parles de l'AG et du mérite dit moi combien nous avons les autres année, 3% ! je ne pense pas !
En faite heureusement que nous avons des syndicats qui font le sale boulot si non tu n'aurais même pas 3 semaines de vacances par an.
Tu devrais dire merci aux syndicat et être avec eux au lieu de dire des anneries.
PLAINTE OU PAS T AURAIS RIEN EU REDUCTION DES COUTS CATER LOXCOAST ETC..
RépondreSupprimerC'est toi qui devrais te renseigner je pense, tu as commencer à toucher un STIP à 3ù grace à l'Accord des NAO de 2011 signé par un seul Syndicat FO, d'ailleurs tu peux aller le demander soit aux RH, soit tu le demande à un Elu FO. Mais si tu veux que je te l'envois, laisse moi ton Mail et pas de soucis pour te rafraichir la mémoire.
RépondreSupprimerSinon, il est aussi disponible sur le Site FO.
comme tu le dis, un stip à 3% signé par un seul syndicat, celui du patron, t'a rien compris, t'a surement voté fo
Supprimerc est sur ca se voit a son discours il vient sur le site cftc pour faires sa propagande sauf ca ne marche pas
Supprimerd'accord avec toi, on dirait que les sites des autres syndicats ne lui permettent pas de s'exprimer alors il vient sur ce blog pour raconter des conneries car il a rien comprit
Supprimermessieurs de la cftc, arreter de publier les bétises de certains, ce serait pas mieux ?
mais continuez de nous informer car vous etes les seuls a le faire
Nous 3 % de stip ! merci FO.
SupprimerCelui qui a signé le stip, a eu 3 coéf de plus (de 245 à 325).
C'est qui, qui c'est fait avoir !!! comme d'hab nous les ouvriers.
Et qui c'est qui ne sait pas écrire ? Toi !Et celui qui a signé l'accord sur le STIP c'est pas celui que vous croyez.Alors portez vos c...... et allez voir celui qui l'a réellement signé !!!
Supprimersalut camarades attendons de voir ce qui va ce dire au lieu de vous prendre le choux car de toute facon je pense vu l atmosphere ambiant qu il y a en ce moment ca risque de faire mal au dos et ailleurs "il y a rien a esperer cater c fini"
RépondreSupprimerquand t apprend que des contremaitres sont syndiques FO t as tout compris et beaucoup d autres elus FO ont des bonnes places dans l entreprise le prix de la trahison agir ou subir on le verra pour les prochaines annes
RépondreSupprimertinquiete mes c.... sont bien acroches les laisse pas aux vestiaires en arrivant et dis nous plus au sujet de celui qui a signe sinon pourrais pas le voir sinon t est demasquer partisant de FO
RépondreSupprimerpartisant juste des gens qui disent la vérité, va apprendre a lire et tu verra sur les Accords, par contre c'est vrai que 0 c'est mieux, la preuve l'interessement que tu t'es fais baisé par la CFDT et la CGT
RépondreSupprimerpendant que eux ont encaissés 104 000 euros.
en parlant de baiser c est toi le baise tu te contente de 3 au lieu de 9 pour cent de stip pour le string mdr ps demande a FO qu il t ouvre un blog
RépondreSupprimerT AS CRUT VRAIMENT QUE C EST L ENTREPRISE A TON PERE SUCETTE T EST RIEN POUR EUX TU VERRAS 2016 ILS VONT TE LE CONFIRMER
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