lundi 24 janvier 2011

NAO 2011


NOS PROPOSITIONS POUR LES N.A.O 2011


    
  1. Augmentation générale de 4%, avec un plancher de 70 Euros minimum   

  1. Augmentation de mérite de 2% (accessible à partir de la note R3C) pour les cadres
et les non-cadres

  1. Augmentation du plafond de versement du PEE à hauteur de 8%

  1.  Abondement du PEE à hauteur de 100%

  1. Augmentation de la prime transport

  1. Attribution de 4 jours de RTT supplémentaires pour cause de nombreux jours fériés tombant les week-ends en 2011 (l’accord des 35h prévoyant 11 jours fériés/an)

  1. Plage horaire plus large pour les services support décalés

  1.  Révision du système de notation : 2 entretiens annuels avec attribution de mérite

  1. Augmentation du plafond de la prime d’ancienneté de 18 à 21 ans

  1.  Attribution de 2 jours par Enfant Malade pour chaque salarié par an
(ex : pour 2 enfants, attribution de 4 jours)

lundi 10 janvier 2011

Réunion DP 1er collège de décembre 2010

REPONSES AUX QUESTIONS POSEES LORS DE LA REUNION DES DELEGUES DU PERSONNEL DU MOIS DE DECEMBRE 2010

1. WEX / STEX
a)Demande point d’eau et de savon pour lavage des sols ligne WEX.
Plusieurs demandes ont été faites par le responsable du secteur. Réponses négatives des travaux neuf pour cause de la création de la nouvelle ligne.
Vu l’éloignement du point de lavage officiel , à voir avec la securité.

 b)Créer une carte de points d’eau remplissage et vidange pour etre en phase avec  CPS 5S .
A prevoir dans le plan de la nouvelle ligne.

2. STEX POST ASSEMBLY
Manque de personnel.Une personne pour trois postes.
Efféctif en phase avec le plan de production.
 Ces deux personnes ont été remplacées.

3. VESTIAIRE HOMME
Manque de place pour se changer.
Pour les personnes que cela gène , aller voir le poste de garde pour changer de vestiaires car lors du remaniement , des personnes ont refusés de changer.
    

4. FOURNISSEURS
Ou en est-on avec les retards et qualité fournisseurs ?
Suite à la crise, nos petits fournisseurs ( 450 fournisseurs) ont du mal à relever la tête.
La remise en route risque de prendre plus d’un an .

A savoir, les commandes sont en augmentation pour 2011 et la direction nous annonce une année 2012 aussi bonne que l’année 2008.

5.Questions diverses

Temps de sortie du parking à 14h30 trop long. (12 min d’attente.)
Pourquoi ne pas ouvrir le portail blanc ?
Ouverture du portail blanc refusé pour raison de securité.
 La direction demande à la mairie un allongement du temps feu vert

Peut-on refaire la ligne blanche dans le virage ?
Oui , demande en cours

Pourquoi les congés n’apparaissent pas sur le bulletin de salaire ?
Problème informatique , impossibilité de comptabiliser les jours étant donné que nos coupures de paie se font du 15 au 15 .
La direction va mettre en place deux bornes interactives à la cantine pour contrôler nos soldes de congés.

Quelle est la date butoir pour poser ou se  faire payer lesTi 2010 ?
Une note sera diffusée après le 15 janvier 2011 afin de savoir si l’on veut être payer avant fin février ou les poser dans l'année en cours. 

Ou en est-on pour les intitulés de postes ?
La personne s’occupant de revoir les intitulés a été en  congés maladie et vient de revenir. Nous lui souhaitons un bon retablissement.
Une réunion sur la classification où les syndicats seront invités va être prévue en février.

Ou en est on avec les propositions de postes pour les seniors et les personnes RQTH ( travailleurs handicapés) ?
Des membres du CHSCT travaillent sur le sujet . Projet à long terme ( 6 mois) toujours en cours.